7 abr. 2025
Barcelona, 7 d’abril de 2025
Amb motiu del Dia Mundial de la Salut, que se celebra aquest dilluns. 7 d’abril, COCEMFE Catalunya, al costat de COCEMFE nacional i el seu Moviment Associatiu, reclama a les administracions públiques que garanteixin l’accés ple, equitatiu i efectiu al dret a la salut de les persones amb discapacitat física i orgànica i denúncia la persistència de mancances estructurals que afecten aquest grup social.
Segons els informes elaborats per COCEMFE nacional, el 75% de les persones amb discapacitat no rep amb la regularitat i intensitat suficient els serveis sanitaris i socials que requereix per a cobrir les seves necessitats en aquests aspectes, xifra que ascendeix al 80% en el cas de les dones amb discapacitat. A més, el 81,6% d’aquest grup social ha d’assumir despeses addicionals per a accedir a tractaments o productes sanitaris, sent el 37% els qui afronten més de 200 euros al mes per aquest motiu.
El president de COCEMFE nacional, Anxo Queiruga, denúncia que “els serveis sanitaris continuen presentant greus barreres físiques, comunicatives i d’accés a la informació”. “Aquestes barreres, sumades al desconeixement generalitzat sobre les condicions de vida de les persones amb discapacitat, actuen com a factors que intensifiquen l’exclusió social i restringeixen el desenvolupament de l’autonomia personal i el dret a la salut i a una vida independent”, afegeix.
En aquest sentit, COCEMFE Catalunya i el Moviment Associatiu de COCEMFE aposten per la coordinació efectiva en tots els nivells com a element essencial per a desenvolupar un espai sociosanitari eficaç, públic i universal. “Un autèntic espai sociosanitari ha de comptar amb pressupost i recursos suficients, i adoptar un enfocament preventiu, comunitari i centrat en la persona”, argumenta Queiruga.
D’igual manera, el president de COCEMFE nacional posa l’accent que “un dels punts més preocupants és la falta d’equitat en l’accés a l’atenció precoç” i incideix en que “aquest servei no pot dependre del lloc en el qual resideixis, tenint en compte la seva importància per a garantir el ple desenvolupament de nens, nenes i joves amb discapacitat”.
Per tot això, COCEMFE reclama que l’Atenció precoç sigui reconeguda com un dret subjectiu universal, garantit des del diagnòstic, que es defineixi una cartera comuna bàsica de serveis en tot el país, que s’inverteixi en professionals especialitzats i formació contínua i que la intervenció es realitzi també en entorns rurals, amb participació activa de les famílies.
A més, COCEMFE Catalunya i el Moviment Associatiu de COCEMFE defensen la necessitat de la universalització i l’equitat territorial dels serveis de salut i atenció social; eliminar barreres en centres de salut, hospitals i serveis d’urgències; tenir accés garantit a tractaments i tecnologies de suport; acabar amb els sobrecostos sanitaris que assumeixen les persones amb discapacitat; millorar la formació del personal sanitari en atenció a la discapacitat, i reformar l’atenció sociosanitària, garantint una atenció integral, centrada en la persona i amb perspectiva de gènere i discapacitat.
“Perquè no hi ha salut sense drets, reclamem uns serveis socials i sanitaris coordinats que ens permetin avançar en inclusió, autonomia i igualtat”, conclou Queiruga.
20 febr. 2025
Nota de premsa.- Madrid, 20 de febrer de 2025
La Confederació Espanyola de Persones amb Discapacitat Física i Orgànica (COCEMFE) ha finalitzat el projecte ‘Promoció de l’Educació Inclusiva i Atenció a l’Alumnat amb Discapacitat’, que ha permès durant dos anys realitzar diferents accions dirigides a 11.000 estudiants i 1.500 docents per a afavorir el dret a una educació inclusiva, de qualitat i en equitat per a l’alumnat amb discapacitat al llarg de tota la seva trajectòria educativa.
Durant aquest període, COCEMFE ha desenvolupat accions orientades a la promoció de drets, la formació del personal docent, la millora de la convivència escolar, l’accés a tecnologies de suport i l’enfortiment de plataformes educatives accessibles, permetent enfortir la capacitat del professorat en matèria de discapacitat i metodologies inclusives, garantint una educació més equitativa i accessible al llarg de tota la trajectòria educativa de l’alumnat amb discapacitat.
Concretament, COCEMFE ha aconseguit sensibilitzar a 11.000 alumnes i alumnes en centres educatius de tota Espanya i 1.500 docents han rebut formació especialitzada en educació inclusiva, la qual cosa ha afavorit l’eliminació de barreres a les aules i la millora de la convivència escolar. Aquestes accions han permès consolidar entorns educatius més inclusius, accessibles i equitatius, facilitant la promoció de drets de l’alumnat amb discapacitat.
En aquest context, el president de COCEMFE, Anxo Queiruga, ha manifestat que “és fonamental redoblar els nostres esforços per a aconseguir una educació inclusiva de qualitat, que fomenti el desenvolupament educatiu i personal de totes les persones, especialment de la infància i la joventut”. A més, subratlla que “la inclusió no ha de veure’s només com una meta, sinó com un principi rector que inspiri totes les nostres accions i decisions”.
“L’educació inclusiva, pública i de qualitat, no és una opció; és un dret reconegut en la Convenció sobre els Drets de les Persones amb Discapacitat de Nacions Unides. Per això, des de COCEMFE treballem per a garantir entorns d’aprenentatge que realment responguin a les diverses necessitats de l’alumnat, amb especial atenció als nens i nenes amb discapacitat”, va afirmar Queiruga.
El projecte, desenvolupat en 11 territoris com Almeria, Jaén, Astúries, Madrid, Lugo, Vigo, Badajoz, la Corunya, Alacant, València i Las Palmas, ha involucrat a tota la comunitat educativa, incloent-hi administracions, famílies, professionals de l’educació i entitats socials col·laboradores. A més de la formació del professorat, s’han impulsat estratègies de suport a l’alumnat amb discapacitat mitjançant tecnologies accessibles i productes de suport.
“Incloure a alumnes amb discapacitat a les aules és només el començament, ja que la convivència enriqueix a tota la comunitat educativa. No obstant això, és essencial proporcionar-los els recursos i suports necessaris perquè puguin desenvolupar-se en igualtat de condicions i adquirir les competències que els permetin accedir a una ocupació de qualitat en el futur”, va concloure Queiruga.
COCEMFE destaca que aquest programa ha posat de manifest les múltiples barreres que encara enfronten l’alumnat amb discapacitat en l’àmbit educatiu, evidenciant la necessitat de continuar promovent accions que garanteixin el seu dret a una educació inclusiva i de qualitat.
Aquest projecte forma part del Pla de Prioritats de la Confederació Espanyola de Persones amb Discapacitat Física i Orgànica (COCEMFE), finançat per la Fundació ONCE.
14 gen. 2025
Sovint rebem queixes i reclamacions de persones amb discapacitat que han vist vulnerats els seus drets. Moltes d’aquestes queixes estan relacionades amb l’accessibilitat: o bé perquè en la seva comunitat de veïns no volen instalar un ascensor adaptat, o perquè hi ha unes escales que dificulten (o impedeixen!) el lliure accés de les persones amb mobilitat reduïda, o perquè en la feina no han aplicat les mesures adequades per poder treballar amb normalitat… i totes aquelles que fan referència a les barreres arquitectòniques en els espais i equipaments públics.
Una d’aquestes queixes ens la va fer arribar en Santiago (el nom és fictici, per preservar el seu anonimat). Es trobava amb el cas que en la seva segona residència no hi ha ascensor, i la seva dona té dificultat de mobilitat. Aquesta dificultat la solventen pujant a poc a poc per les escales de l’edifici, amb la recompensa d’arribar al seu lloc de descans i vacances habitual. Aquest no era el problema. El problema va aparèixer quan el president de la comunitat de veïns va acordar amb l’empresa proveïdora dels extintors que han d’estar per normativa legal en els espais comuns col·locar-los en l’espai de l’escala que millor els va convenir, sense el consens de la resta de la comunitat, contravenint la normativa vigent sobre la col·locació dels equips anti-incendi (com explicarem més endavant), i amb l’agravant (heus ací el moll de l’òs) que impossibilitava a la senyora de’n Santiago el pas per l’escala per on havien d’accedir a l’habitatge, donades les seves particulars dificultats de mobilitat. Santiago, doncs, va veure com l’accés a la seva residència es convertia en una missió impossible.
Santiago va demanar en diferents ocasions que es canviessin els extintors d’ubicació; va demanar la convocatòria de l’assemblea de veïns i veïnes; va instar per tots els mitjans possibles al president de la comunitat el canvi de lloc, etc, etc, etc. Totes aquestes peticions topaven amb un silenci gairebé ofensiu. Vista la no-resposta i que l’accés a l’habitatge seguia essent complicat, va demanar a l’Ajuntament del municipi que prengués part en l’assumpte. Aquest, però, va respondre que no s’hi podia involucrar en una disputa entre particulars.
I és aleshores quan Santiago va trobar el contacte de Cocemfe Catalunya, ens va exposar el seu cas i ens va demanar qualsevol ajuda possible. Des de l’oficina tècnica de Cocemfe Catalunya li vàrem demanar una prova gràfica de la ubicació dels extintors, i una mica més de detall sobre l’evolució dels fets. I vàrem traslladar una consulta a l’Assessoria jurídica de Cocemfe – Serveis Centrals sobre com en Santiago es podia defensar per resoldre la situació.
Des de Cocemfe estatal van respondre amb un llarg informe sobre l’accessibilitat, la normativa vigent sobre la ubicació dels equips anti-incendi, i la recomanació de cercar un servei jurídic de defensa dels drets que empara a Santiago per presentar una denúncia formal al jutjat corresponent per territori. Així ho vàrem traslladar a l’afectat, havent cercat prèviament una lletrada disposada a fer-se càrrec del cas, i el consell d’exhaurir totes les vies possibles extra-judicials, per estalviar un temps que es preveia llarg i en el qual continuaria sense segona residència.
Amb aquest consell, Santiago va decidir plantificar el dia 22 de desembre passat en el lloc més visible posible una pancarta de considerables dimensions on es podia llegir (textualment):
GREU PERILL. EXTINTORS MAL SITUATS DES DEL GENER DEL 2024. Responsable: el president. (Disculpeu la qualitat de la imatge)
La fotografia anava acompanya d’aquest missatge: “Moltes gràcies, Cocemfe, per la vostra paciència. Com que l’administració de Justícia va tan lenta, he decidit fer el que us ensenyo a la foto. Si dóna resultats us ho faré saber”.
La següent notícia va ser aquest missatge de Whatsapp que us transcrivim, i que vàrem rebre el dia 9 de gener: “Bon dia i bon any. Per si pot ser útil a algú, la pancarta va servir per a que en menys de 72 hores els extintors estiguessin canviats de lloc, a ubicacions menys perilloses i que faciliten l’accés per l’escala. Sembla ser que l’Ajuntament, mitjançant la Guàrdia Urbana, es va posar en contacte amb el president de la comunitat, i aquest va donar ordre a l’empresa d’extintors que fessin el que els havien manat. Batalla guanyada, després d’un any de queixes i molèsties sens fi. Moltes gràcies per la vostra ajuda moral i la vostra comprensió. Salutacions cordials i els millors desigs a Cocemfe Catalunya“.
“Per si pot ser útil a algú…”, ens deia Santiago. I així us ho compartim: la paciència i la constància de Santiago al llarg de 12 mesos, no perdre la calma ni els estreps, consultar totes les vies possibles i recollir arguments per convèncer… i finalment tirar pel dret amb un cop de puny penjat al balcó (però sense faltar al respecte a ningú)… s’ha demostrat efectiu, eficient i eficaç.
Lliçó apresa: davant de la vulneració de drets, no cedir. Per això els tenim!
2 des. 2024
La Confederació Espanyola de Persones amb Discapacitat Física i Orgànica (COCEMFE), amb el seu Moviment Associatiu, amb motiu del Dia Internacional de les Persones amb Discapacitat, que se celebra el 3 de desembre, ha posat en marxa la campanya ‘Mesures contra la discriminació’ en la qual proposa que es duguin a terme 35 mesures destinades a enderrocar les barreres que impedeixen l’exercici de drets de les persones amb discapacitat en igualtat de condicions.
“No podem esperar més veient com les persones amb discapacitat física i orgànica som discriminades diàriament”, ha manifestat el president de COCEMFE, Anxo Queiruga, qui ha posat l’accent que “som les pròpies persones amb discapacitat a través dels nostres Moviment Associatiu els qui tornem a fer un pas endavant i proposem a l’Administració les mesures que sabem que promouran la nostra plena inclusió i participació activa en la societat.
En concret, les mesures traslladades pel Moviment Associatiu de COCEMFE atenen aquelles qüestions que és necessari aplicar perquè les persones amb discapacitat física i orgànica puguin viure les seves vides en igualtat de condicions i es divideixen en cinc grans àrees: renda i ocupació; educació; accessibilitat; autonomia personal, vida independent i atenció a les situacions de dependència, i salut i espai sociosanitari.
“El nostre dret a l’habitatge passa perquè aquesta sigui accessible, assequible i inclusiva i avui dia pràcticament la totalitat del parc d’habitatges no ho és”, lamenta Queiruga, qui remarca la necessitat de “reformar urgentment la Llei de Propietat Horitzontal perquè les obres d’accessibilitat en edificis d’habitatges siguin sempre obligatòries, crear un Fons Estatal de Promoció de l’Accessibilitat Universal i aprovar un pla de xoc d’habitatge públic social, accessible i d’emergència”.
Entre les mesures també es troben aprovar una nova Llei d’Inclusió Laboral; garantir l’accés de les persones amb discapacitat que el necessitin a l’Ingrés Mínim Vital; reservar el 10% de l’ocupació pública a aquest grup social; implementar plans integrals d’impuls de l’educació inclusiva i acceleració de l’accessibilitat en els centres educatius; adoptar un nou model de suports a l’autonomia i de prevenció de la institucionalització de les persones amb discapacitat, i posar en marxa noves estratègies d’abordatge de la cronicitat i garantir el finançament públic de productes sanitaris.
“La nostra societat no pot estar feta a la mesura, solament, de les persones sense discapacitat física o orgànica”, sosté el president de COCEMFE, que incideix en la importància de “unificar esforços i treballar conjuntament per a donar una resposta urgent a totes les necessitats que encara segueixen sense ser ateses”.
“Garantir drets és posar fi a la discriminació”, sosté Queiruga, per la qual cosa insta l’Administració central i a les diferents administracions autonòmiques i locals a assumir la seva responsabilitat en l’adopció de les 35 mesures contra la discriminació de les persones amb discapacitat física i orgànica propostes per COCEMFE i el seu Moviment Associatiu, i a comptar per a això amb aquest grup social i les organitzacions que li representa.
22 maig 2024
Nota de premsa.- Madrid, 21 de maig de 2024.-
El president de la Confederació Espanyola de Persones amb Discapacitat Física i Orgànica (COCEMFE), Anxo Queiruga, ha reclamat aquest dimarts adaptar i millorar la normativa sobre discapacitat per a complir amb l’article 49 de la Constitució Espanyola, recentment modificat i que al seu judici és una fita històrica, que representa un punt de partida que ha d’arribar a cada racó del nostre país”.
Així ho ha manifestat Queiruga durant la seva compareixença en la Comissió per a les Polítiques Integrals de la Discapacitat del Congrés dels Diputats, a la qual ha explicat les discriminacions a les quals s’han d’enfrontar avui dia les persones amb discapacitat física i orgànica, així com les reivindicacions de la Confederació per a avançar en l’exercici dels drets d’aquest grup social.
Per exemple, ha posat l’accent en que “les prestacions dirigides a la promoció de l’autonomia i prevenció de la dependència són residuals al nostre país”, per la qual cosa “les persones que majors suports requereixen es veuen moltes vegades obligades a viure en un centre residencial, sense tenir altres alternatives per a triar com vol desenvolupar la seva vida”. “És necessari promoure el dret a l’autonomia personal i aconseguir la implantació definitiva i efectiva de l’assistència personal en tota Espanya”, ha afegit.
Així mateix, ha denunciat que “continuem trobant barreres cada dia en totes les ciutats i pobles” i ha defensat que “perquè deixi d’haver-hi 100.000 persones empresonades a les seves cases cal modificar la Llei de Propietat Horitzontal per a eliminar els límits que estableix per a realitzar obres d’accessibilitat en els edificis”.
“Les persones amb discapacitat presentem taxes d’ocupació, activitat i desocupació que evidencien una discriminació estructural del mercat laboral”, ha afirmat el president de COCEMFE, al mateix temps que ha reclamat “una nova Llei d’Inclusió Laboral que orient i reforci les polítiques actives d’ocupació per a persones amb discapacitat”.
Quant a educació, Queiruga ha argumentat que “l’educació inclusiva és la millor forma que cada estudiant tingui el millor desenvolupament possible i l’única manera que tinguem un futur inclusiu” i reclamat “prevenir la institucionalització de la infància i mesures i suports per a reduir les sobrecàrregues familiars”.
“També cal aconseguir que les actuacions i polítiques en matèria de discapacitat tinguin en compte el gènere i les polítiques de gènere tinguin en compte la discapacitat”, ha emfatitzat Queiruga, qui ha declarat que “les persones amb discapacitat física i orgànica hem de ser considerades pels sistemes públics de salut com un grup d’interès prioritari i aconseguir una equitat territorial real”.
En aquest aspecte, ha defensat que “cal promoure la cooperació entre el sistema de serveis socials, el sistema sanitari i la resta dels sistemes, sobre la base d’un model sociosanitari integrat i inclusiu”. “És imprescindible una aplicació integral del nou barem de valoració del grau de discapacitat, la porta d’accés al sistema de drets establerts al nostre país”, que actualment “s’està tancant, o triga tant a obrir-se que està impedint accedir als suports”, ha afegit.
Així mateix, ha explicat per a fer front a les discriminacions que afecten les persones que viuen en les zones rurals, és necessari “desplegar un pla de mobilitat sostenible i accessible, impulsar mesures que afavoreixin l’accés als recursos i garantir l’accés a una Sanitat Pública digna i de qualitat”.
Per a finalitzar, Queiruga ha posat l’accent que “COCEMFE i les nostres organitzacions estem sofrint des de fa tres anys una reducció del nostre finançament, que està fins i tot posant en perill la supervivència de moltes de les nostres entitats, amb les desastroses conseqüències que això tindria per a les persones que pertanyen al nostre grup social” i ha exigit “no sols un repartiment just i equitatiu dels recursos disponibles; sinó també un canvi de model que proporcioni un finançament estable per a garantir la continuïtat de la nostra acció i continuar atenent les persones amb discapacitat més vulnerables”.
